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关于企业形象设计vi报告书

标签：企业形象设计 2020-02-23 15:44:47

企业形象设计vi报告书能够确立企业独具特色的经营理念，也有助于企业生产经营过程中设计、服务、管理等经营理念的识别。企业形象设计vi报告书是企业对当前和未来一个时期的经营目标、经营思想、营销方式和营销形态所作的总体规划和界定，主要包括：企业精神、企业价值观、企业信条、经营方针、市场定位、社会责任和发展规划等，属于企业文化的意识形态范畴。接下来全美小编给大家介绍介绍企业形象设计vi报告书的相关问题。

1、企业形象设计vi报告书的功能

企业形象设计vi报告书的功能多种多样。形象设计报告书的凝聚功能指的是吸引人才，提高生产力，激励士气，提高工作效率，树立团队精神等。形象设计报告书的整合功能包括传播功能有效的传播经济、便捷地传播，也包括识别功能。还有形象设计报告书的感召功能，指的是形象设计容易筹集资金能增强投资者的好感和信心缓解危机，能扩展企业的供销渠道，能吸引更多的优秀人才会得到社会各阶层人士的支持。

2、企业形象设计vi报告书的规划过程

企业形象设计书的实态调查阶段是指把握形象设计公司的现况、外界认知和形象设计现况，并从中确认企业实际给人的认知。企业形象设计书的确立阶段是以调查结果为基础，分析形象设计企业内部、外界认知、市场环境于各种设计系统的问题，来拟定形象设计公司的定位与应有形象的基本概念，作为形象设计规划的原则依据。企业形象设计书的设计作业开展阶段是指根据企业的基本形象概念，转变成具体可见的信息符合。

3、企业形象设计vi报告书的塑造企业形象

企业形象设计书着重提高全体员工的文化素质、业务素质与职业道德水平。企业形象设计公司要定期和不定期地对企业全体员工进行职业道德、思想素质、业务素质的培训与教育，也要培养员工养成讲质量、讲信誉的风气，要培育员工爱店敬业、忠于职守、和睦团结的敬业精神。总之，塑造良好的企业形象，是发展社会主义市场经济的客观需要，也是社会主义制度下企业对国家和社会所承担的责任。

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